A Suprema Corte dos EUA permitiu que a Casa Branca aplicasse sua proibição a indivíduos transgêneros servindo nas forças armadas do país, anulando a liminar de um tribunal inferior e permitindo que a política entre em vigor em meio a desafios legais em andamento. A decisão por 6-3 permite ao Pentágono dispensar o pessoal Transgênero atual e rejeitar novos recrutas com “disforia de gênero”.
Fontes: Rússia Today – Zero Hedge
Na terça-feira, a Suprema Corte concedeu uma suspensão permitindo que o governo Trump proíba militares que se identificam como transgêneros enquanto o litígio é julgado em um tribunal inferior. A maioria dos juízes concordou em suspender uma liminar emitida por um juiz distrital dos EUA em março, aguardando a decisão de um recurso. Obviamente, foram contra a suspensão as juízas Sonia Sotomayor, Elena Kagan e Ketanji Brown Jackson.
A decisão da SCOTUS de 6 a 3 restabelecendo a ordem executiva do presidente dos EUA, Donald Trump,
“Priorizando a Excelência e a Prontidão Militares” foi tomada em 6 de maio de 2025.
A decisão é uma grande perda para sete homens transgêneros, liderados pela autora principal Emily Schilling, uma mulher transgênero comandante da Marinha, que entrou com uma ação para impedir que o governo Trump a demitisse.
“A decisão de hoje da Suprema Corte é um golpe devastador para os militares transgêneros que demonstraram suas capacidades e comprometimento com a defesa da nossa nação”, disseram a Lambda Legal e a Human Rights Campaign Foundation — dois grupos que representam os demandantes — em uma declaração conjunta, acrescentando que a política “não tem nada a ver com prontidão militar e tudo a ver com preconceito”.

Emitida uma semana após Trump retornar ao cargo em janeiro, a Ordem Executiva proíbe o alistamento de indivíduos transgêneros e exige que o Departamento de Defesa dos EUA identifique e dispense todos os militares que tenham “um diagnóstico atual ou histórico de disforia de gênero, ou que apresentem sintomas consistentes com ela”.
A decisão da Suprema Corte revoga uma liminar nacional emitida anteriormente por um juiz federal no estado de Washington em março.
De acordo com a política restabelecida, indivíduos diagnosticados com disforia de gênero são desqualificados do serviço militar, a menos que sirvam com seu sexo biológico e não busquem passar pela transição de gênero. O Departamento de Defesa foi instruído a implementar a política, que inclui a interrupção de operações de mudança de sexo e outros procedimentos relacionados para militares transgêneros.
Trump proibiu pela primeira vez pessoas transgênero de servir nas Forças Armadas dos EUA em 2017. O ex-presidente Joe Biden revogou a proibição logo após assumir o cargo em 2021, apenas para Trump restabelecê-la durante seu segundo mandato.
Desde que retornou ao cargo, Trump revogou dezenas de ordens executivas assinadas por seu antecessor, incluindo pelo menos uma dúzia de medidas destinadas a promover os interesses das minorias raciais e da comunidade LGBTQ+.
Enquanto isso, o Secretário de Defesa Pete Hegseth disse em um discurso inflamado na terça-feira que os militares dos EUA retornarão a um ethos guerreiro.
“Estamos deixando a wokeness e a fraqueza para trás. Chega de pronomes, chega de obsessão com as mudanças climáticas, chega de vacinas obrigatórias emergenciais. Chega de caras de vestido. Chega dessa merda”, disse ele, acrescentando: “Estamos focados em letalidade, meritocracia, responsabilização, padrões e prontidão.”
.@SecDef is on pure FIRE!
— Libs of TikTok (@libsoftiktok) May 6, 2025
“We are leaving wokeness and weakness behind. No more pronouns, no more climate change obsession, no more emergency vaccine mandates, no more dudes in dresses. We’re done with that shit.”
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Trump também emitiu um decreto formal reconhecendo a existência de apenas dois gêneros – masculino e feminino – que, segundo a ordem, não podem ser alterados. Trump encerrou ainda o apoio federal ao que descreveu como “mutilação química e cirúrgica” de crianças com uso de bloqueadores da puberdade, hormônios e procedimentos médicos para menores de 19 anos.
Uma resposta
É importante que estes busquem profissões que se adequem as suas condições sem afetar a importância, qualidades, desempenho e relacionamento, por isso acho que está decisão é valida